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林榮集團招聘 薪高可達3000—8000元

2012年04月23日 14:01:26來源:亮點黔西南 作者:林榮集團

林榮集團招聘簡章


    集團簡介:貴州林榮集團始建于1996年10月,是貴州省最早從事汽車貿易和汽車專業(yè)服務的公司之一,也是我州目前為止唯一一家集團化經營管理的汽車貿易本土企業(yè)。十余年來在公司領導和全體員工的共同努力下不斷發(fā)展壯大,2010年3月,公司進行改組,成立貴州林榮(集團)汽車貿易股份有限公司。集團現已成為一家集整車銷售、售后維修、汽車配件供應、汽車裝飾美容、汽車貸款、汽車保險投保理賠、二手車交易置換、車友俱樂部、車輛入戶上牌點等為一體的現代化綜合汽車貿易企業(yè)。

    集團地處滇、黔、桂三省交界處的興義市坪東大道中上段,占地面積達120余畝,總投資8億元,擁有職工700多人,其中大專以上學歷員工占70%,各類專業(yè)技術人員318人,工商管理經濟師25人,技術專家100余人。集團旗下現有15個子公司,包含有別克、福特、雪鐵龍、北京現代、悅達起亞、大眾、雪佛蘭、日產等多個國際知名品牌4S店,兩個大型一類修理廠及汽車運輸服務、危險貨物運輸、汽車消費貸款風險擔保、汽車裝飾美容等公司。專為汽車客戶提供整車銷售、配件供應、售后服務和維修、信息反饋、裝飾精品美容、汽車金融、二手車交易置換、汽車保險等一條龍服務。

    “沒有最好,追求更好”是我們的創(chuàng)業(yè)理念,“做一流服務,創(chuàng)一流品牌”是我們的服務宗旨,“以人為本,客戶至上”是我們的工作準則,構建“企業(yè)與社會和諧發(fā)展,企業(yè)與客戶和諧共贏,企業(yè)與員工和諧進步”是我們的目標。積極引進國際國內各品牌汽車及借鑒學習各企業(yè)的先進管理經驗和發(fā)展模式,以滿足不同客戶的需求是我們努力的方向。

    厚德載物,臻于至善!林榮人用心血和汗水推動著林榮集團的發(fā)展,林榮集團用先進的管理機制和破格聘任的人才機制為林榮人創(chuàng)造與企業(yè)同呼吸共命運的發(fā)展平臺!千里之行,始于林榮,成功路上,林榮與您真誠相伴。
 

    招聘崗位及要求:

     一、行政專員:1

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,有兩年以上行政管理工作經驗;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    二、辦公室文員:2人
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,檔案管理,有較強的文字功底;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    三、出納2名

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:25—35歲;
    (2)大專以上文化,財會專業(yè),持會計從業(yè)證;
    (3)能熟練應用計算機辦公軟件和財務軟件;
    (4)具有良好的團隊協作精神、敬業(yè)精神;
    (5)州內戶口,有一年以上工作經驗。
    (6)薪酬:3000—4000元/月。
 
    四、銷售顧問:6名

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲。身高:女1.6米以上,男1.7米以上;
    (2)中專以上學歷,會電腦操作、持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;熱愛汽車行業(yè);
    (3)身體健康,五官端正、形象氣質佳,表達能力強,具有團隊協作精神;
    (4)對汽車知識熟練掌握者,有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:3000—8000元/月。
 
 
    五、銷售內勤:1名
 
 
    崗位要求:

    (1)限女性,年齡:20—30歲;
    (2)大專以上學歷,能熟練應用電腦辦公軟件,具有一定的文字寫作能力;
    (3)身體健康,形象氣質佳,性格開朗、活潑;
    (4)表達能力強,具有團隊協作精神,有責任心;
    (5)有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    六、市場專員:2名
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,熟練的使用PS軟件,有大型活動策劃經驗優(yōu)先;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    七、二手車銷售顧問:3人
    (1)男女不限,年齡:25—35歲;
    (2)學歷不限,持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;熱愛汽車行業(yè);
    (3)對目前汽車市場車型以及價位熟練掌握者,有相關汽車二手車交易工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:3000—5000元/月
 
    八、售后前臺服務顧問:5人
 
   
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—32歲。身高:女1.6米以上,男1.7米以上;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,熟練電腦操作,有C1以上駕駛執(zhí)照并有實際駕駛經驗優(yōu)先;
    (3)身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (4)薪酬:3000—5000元/月。
 
 
    九、客服專員:2名
 
 
    崗位要求:
 
    (1)限女性,年齡:20歲以上;
    (2)大專以上文化,普通話標準流利,表達溝通能力強,具備一定的寫作能力;
    (3)身體健康,形象氣質佳、性格開朗、活潑;
    (4)具有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:2500—3500元/月。
 
 
    十、汽車修理車間管理:2人
 
    崗位要求:
    (1)限男性,年齡:25—35歲;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,有較強的溝通能力,熟練電腦操作;
    (3)有C1以上駕駛執(zhí)照并有實際駕駛經驗;
    (4)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:3000—4000元/月。

    十一、汽車修理車間調度員、質檢員:4人

    崗位需求:

    (1)限男性,年齡:20—40歲;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,表達能力強,會電腦操作;
    (3)有一年以上汽修行業(yè)工作經驗;了解車輛維修流程持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;
    (4)身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (5)薪酬:3000—4000元/月。

    十二、展廳服務員:2人
 
    崗位要求:

    (1)限女性,年齡:20—28歲,身高1.6米以上:
    (2)初中以上學歷,身體健康,形象氣質佳、五官端正,性格開朗、懂基本禮儀;
    (3)具有服務行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:每月1300元以上。
 
 
    十三、汽修機電技師:2名
 
 
    崗位要求:
 
    (1)限男性,25歲以上,高中以上文化;
    (2)五年以上的機修工作經驗;能準確判斷汽車故障,能單獨判斷處理油路、電路、底盤、發(fā)動機故障等疑難問題;
    (3)具備良好的溝通能力,工作嚴謹、認真,有強烈的服務意識;(4)具有良好的團隊協作精神、敬業(yè)精神;
    (5)薪酬:3000—8000元/月。
 
    十四、汽修技工:2名
   
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,形象氣質佳,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)從事汽修、汽車改裝2年以上工作經驗;
    (4)薪酬:930—2000元/月。

    十五、汽修電工:4人
 
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,形象氣質佳,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)從事汽修、汽車改裝2年以上工作經驗;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十六、汽車裝飾、美容技師:2人

    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)精通各項汽車美容項目,有2年以上工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:3000—6000元/月。
 
    十七、汽車裝飾、美容技工:2人
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:18—25歲;
    (2)高中或職業(yè)中專以上學歷,身體健康;形象氣質佳,溝通能力強,具有團隊協作精神;
    (3)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十八、鈑金、漆工技工各6人
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:18—25歲;
    (2)高中或職業(yè)中專以上學歷,身體健康;形象氣質佳,溝通能力強,具有團隊協作精神;
    (3)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十九、調漆員:2人
 
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:22歲以上;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,身體健康,無色盲;
    (3)有較強的溝通能力,熟練電腦操作;
    (4)有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:2500—3500元/月。
 
    二十、保衛(wèi):8人
 
    (1)男,年齡:25—35歲以上
    (2)學歷不限,形象氣質佳,身體健康
    (3)對工作認真負責,執(zhí)行力強
    (4)具有相關工作經驗和退伍軍人優(yōu)先錄用
    (5)薪酬:1650元/月
 

    應聘時請攜帶身份證、學歷證、駕駛證、從業(yè)資格證等相關證件的原件及復印件和近期免冠一寸證件照1張,到林榮集團人力資源部報名,黨員及退伍軍人優(yōu)先錄用。
網上投遞簡歷:qxnzlf@163.com
 
    公司詳細地址:坪東大道上段“林榮國際名車城”
    聯系電話:0859—3815903 
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24小時 一周 一月

林榮集團招聘 薪高可達3000—8000元

亮點黔西南 | 2012年04月23日 14:01:26 | 林榮集團

林榮集團招聘簡章


    集團簡介:貴州林榮集團始建于1996年10月,是貴州省最早從事汽車貿易和汽車專業(yè)服務的公司之一,也是我州目前為止唯一一家集團化經營管理的汽車貿易本土企業(yè)。十余年來在公司領導和全體員工的共同努力下不斷發(fā)展壯大,2010年3月,公司進行改組,成立貴州林榮(集團)汽車貿易股份有限公司。集團現已成為一家集整車銷售、售后維修、汽車配件供應、汽車裝飾美容、汽車貸款、汽車保險投保理賠、二手車交易置換、車友俱樂部、車輛入戶上牌點等為一體的現代化綜合汽車貿易企業(yè)。

    集團地處滇、黔、桂三省交界處的興義市坪東大道中上段,占地面積達120余畝,總投資8億元,擁有職工700多人,其中大專以上學歷員工占70%,各類專業(yè)技術人員318人,工商管理經濟師25人,技術專家100余人。集團旗下現有15個子公司,包含有別克、福特、雪鐵龍、北京現代、悅達起亞、大眾、雪佛蘭、日產等多個國際知名品牌4S店,兩個大型一類修理廠及汽車運輸服務、危險貨物運輸、汽車消費貸款風險擔保、汽車裝飾美容等公司。專為汽車客戶提供整車銷售、配件供應、售后服務和維修、信息反饋、裝飾精品美容、汽車金融、二手車交易置換、汽車保險等一條龍服務。

    “沒有最好,追求更好”是我們的創(chuàng)業(yè)理念,“做一流服務,創(chuàng)一流品牌”是我們的服務宗旨,“以人為本,客戶至上”是我們的工作準則,構建“企業(yè)與社會和諧發(fā)展,企業(yè)與客戶和諧共贏,企業(yè)與員工和諧進步”是我們的目標。積極引進國際國內各品牌汽車及借鑒學習各企業(yè)的先進管理經驗和發(fā)展模式,以滿足不同客戶的需求是我們努力的方向。

    厚德載物,臻于至善!林榮人用心血和汗水推動著林榮集團的發(fā)展,林榮集團用先進的管理機制和破格聘任的人才機制為林榮人創(chuàng)造與企業(yè)同呼吸共命運的發(fā)展平臺!千里之行,始于林榮,成功路上,林榮與您真誠相伴。
 

    招聘崗位及要求:

     一、行政專員:1

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,有兩年以上行政管理工作經驗;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    二、辦公室文員:2人
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,檔案管理,有較強的文字功底;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    三、出納2名

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:25—35歲;
    (2)大專以上文化,財會專業(yè),持會計從業(yè)證;
    (3)能熟練應用計算機辦公軟件和財務軟件;
    (4)具有良好的團隊協作精神、敬業(yè)精神;
    (5)州內戶口,有一年以上工作經驗。
    (6)薪酬:3000—4000元/月。
 
    四、銷售顧問:6名

    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲。身高:女1.6米以上,男1.7米以上;
    (2)中專以上學歷,會電腦操作、持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;熱愛汽車行業(yè);
    (3)身體健康,五官端正、形象氣質佳,表達能力強,具有團隊協作精神;
    (4)對汽車知識熟練掌握者,有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:3000—8000元/月。
 
 
    五、銷售內勤:1名
 
 
    崗位要求:

    (1)限女性,年齡:20—30歲;
    (2)大專以上學歷,能熟練應用電腦辦公軟件,具有一定的文字寫作能力;
    (3)身體健康,形象氣質佳,性格開朗、活潑;
    (4)表達能力強,具有團隊協作精神,有責任心;
    (5)有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    六、市場專員:2名
 
    (1)男、女不限,年齡:20—35歲;
    (2)大專以上學歷,有較強的文案寫作水平及口頭表達能力;
    (3)形象氣質佳,身體健康;
    (4)有較強的管理、組織協調、外聯溝通、談判、人際交往等能力;
    (5)能熟練操作電腦辦公軟件,熟練的使用PS軟件,有大型活動策劃經驗優(yōu)先;
    (6)薪酬:2500—3500元/月。
 
    七、二手車銷售顧問:3人
    (1)男女不限,年齡:25—35歲;
    (2)學歷不限,持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;熱愛汽車行業(yè);
    (3)對目前汽車市場車型以及價位熟練掌握者,有相關汽車二手車交易工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:3000—5000元/月
 
    八、售后前臺服務顧問:5人
 
   
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:20—32歲。身高:女1.6米以上,男1.7米以上;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,熟練電腦操作,有C1以上駕駛執(zhí)照并有實際駕駛經驗優(yōu)先;
    (3)身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (4)薪酬:3000—5000元/月。
 
 
    九、客服專員:2名
 
 
    崗位要求:
 
    (1)限女性,年齡:20歲以上;
    (2)大專以上文化,普通話標準流利,表達溝通能力強,具備一定的寫作能力;
    (3)身體健康,形象氣質佳、性格開朗、活潑;
    (4)具有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:2500—3500元/月。
 
 
    十、汽車修理車間管理:2人
 
    崗位要求:
    (1)限男性,年齡:25—35歲;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,有較強的溝通能力,熟練電腦操作;
    (3)有C1以上駕駛執(zhí)照并有實際駕駛經驗;
    (4)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:3000—4000元/月。

    十一、汽車修理車間調度員、質檢員:4人

    崗位需求:

    (1)限男性,年齡:20—40歲;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,表達能力強,會電腦操作;
    (3)有一年以上汽修行業(yè)工作經驗;了解車輛維修流程持C1以上駕照并有實際駕駛經驗;
    (4)身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (5)薪酬:3000—4000元/月。

    十二、展廳服務員:2人
 
    崗位要求:

    (1)限女性,年齡:20—28歲,身高1.6米以上:
    (2)初中以上學歷,身體健康,形象氣質佳、五官端正,性格開朗、懂基本禮儀;
    (3)具有服務行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:每月1300元以上。
 
 
    十三、汽修機電技師:2名
 
 
    崗位要求:
 
    (1)限男性,25歲以上,高中以上文化;
    (2)五年以上的機修工作經驗;能準確判斷汽車故障,能單獨判斷處理油路、電路、底盤、發(fā)動機故障等疑難問題;
    (3)具備良好的溝通能力,工作嚴謹、認真,有強烈的服務意識;(4)具有良好的團隊協作精神、敬業(yè)精神;
    (5)薪酬:3000—8000元/月。
 
    十四、汽修技工:2名
   
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,形象氣質佳,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)從事汽修、汽車改裝2年以上工作經驗;
    (4)薪酬:930—2000元/月。

    十五、汽修電工:4人
 
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,形象氣質佳,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)從事汽修、汽車改裝2年以上工作經驗;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十六、汽車裝飾、美容技師:2人

    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:20—30歲;
    (2)初中以上學歷,身體健康;表達能力強,具有團隊協作精神;
    (3)精通各項汽車美容項目,有2年以上工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:3000—6000元/月。
 
    十七、汽車裝飾、美容技工:2人
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:18—25歲;
    (2)高中或職業(yè)中專以上學歷,身體健康;形象氣質佳,溝通能力強,具有團隊協作精神;
    (3)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十八、鈑金、漆工技工各6人
 
    崗位要求:
 
    (1)男性,年齡:18—25歲;
    (2)高中或職業(yè)中專以上學歷,身體健康;形象氣質佳,溝通能力強,具有團隊協作精神;
    (3)具有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (4)薪酬:930—2000元/月。
 
 
    十九、調漆員:2人
 
    崗位要求:
 
    (1)男、女不限,年齡:22歲以上;
    (2)中專以上學歷,形象氣質佳,身體健康,無色盲;
    (3)有較強的溝通能力,熟練電腦操作;
    (4)有相關工作經驗者優(yōu)先錄用;
    (5)薪酬:2500—3500元/月。
 
    二十、保衛(wèi):8人
 
    (1)男,年齡:25—35歲以上
    (2)學歷不限,形象氣質佳,身體健康
    (3)對工作認真負責,執(zhí)行力強
    (4)具有相關工作經驗和退伍軍人優(yōu)先錄用
    (5)薪酬:1650元/月
 

    應聘時請攜帶身份證、學歷證、駕駛證、從業(yè)資格證等相關證件的原件及復印件和近期免冠一寸證件照1張,到林榮集團人力資源部報名,黨員及退伍軍人優(yōu)先錄用。
網上投遞簡歷:qxnzlf@163.com
 
    公司詳細地址:坪東大道上段“林榮國際名車城”
    聯系電話:0859—3815903 

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