興義天生橋電廠:舉辦青年人才培訓(xùn)班 助力青年成長(zhǎng)成才
培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)。
亮點(diǎn)黔西南訊 為進(jìn)一步加強(qiáng)電廠青年人才隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升青年人才的細(xì)節(jié)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力,8月22日至29日,根據(jù)2016年教育培訓(xùn)計(jì)劃安排,興義天生橋電廠特舉辦2016年青年人才成長(zhǎng)成才培訓(xùn)班。廠長(zhǎng)劉勇出席開(kāi)班儀式并講話(huà),來(lái)自電廠各部門(mén)的35歲以下的青年職工共36名參加培訓(xùn)。
興義天生橋電廠廠長(zhǎng)劉勇在開(kāi)班儀式上要求,青年員工要認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,珍惜此次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),在培訓(xùn)過(guò)程中要認(rèn)真對(duì)待,做到學(xué)有所思,爭(zhēng)取學(xué)有所悟,培訓(xùn)結(jié)束后將所學(xué)運(yùn)用到工作中,結(jié)合自己的崗位職責(zé),爭(zhēng)取有所提升。劉勇強(qiáng)調(diào),電廠的發(fā)展依托在青年人的身上,特別是對(duì)于老電廠來(lái)說(shuō),青年員工更是肩負(fù)著偉大的歷史使命,電廠下一步的發(fā)展要求青年員工要勇于擔(dān)當(dāng),青年員工應(yīng)該認(rèn)識(shí)到只有企業(yè)有更好的發(fā)展,個(gè)人才會(huì)有更好的未來(lái)。
此次培訓(xùn),天生橋電廠人力資源部精心策劃準(zhǔn)備,培訓(xùn)課程安排分為三個(gè)部分,分別為綜合素質(zhì)拓展,培訓(xùn)師集中授課,對(duì)標(biāo)企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。在綜合素質(zhì)拓展階段,由余景發(fā)教官帶領(lǐng)大家通過(guò)一系列的素質(zhì)拓展,鍛煉團(tuán)隊(duì)意識(shí)與協(xié)作能力,生動(dòng)有趣的互動(dòng)項(xiàng)目使學(xué)員們快速拉近彼此的距離,學(xué)習(xí)的熱情以及團(tuán)隊(duì)的凝聚力都得到了大大的加強(qiáng)。在集中授課階段,分別邀請(qǐng)了原娟、馮若崑兩位培訓(xùn)師為學(xué)員授課,分別講授了時(shí)間管理與職業(yè)生涯規(guī)劃、責(zé)任心與執(zhí)行力、目標(biāo)與計(jì)劃管理、精益化管理思維及精益化改善報(bào)告發(fā)布等內(nèi)容,講師深入淺出的講授,培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)積極互動(dòng),讓學(xué)員們受益匪淺,在培訓(xùn)的最后階段,學(xué)員們前往葛洲壩水電站參觀學(xué)習(xí),與葛洲壩水電站相關(guān)人員進(jìn)行座談,交流經(jīng)驗(yàn)。
天生橋電廠人力資源部表示,此次培訓(xùn),致力于為電廠“管理創(chuàng)先 人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略培養(yǎng)一支能打敢拼、作風(fēng)過(guò)硬的青年人才隊(duì)伍,加快青年人才培養(yǎng),提升青年人才的政治素質(zhì)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。青年人才培訓(xùn)自2015年開(kāi)展以來(lái),取得了好的效果,電廠將繼續(xù)探索培訓(xùn)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取在青年人才培訓(xùn)上取得更好的效果。
(李玲 攝影報(bào)道)
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