安龍縣教育局著力干部人事檔案工作 力爭(zhēng)達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
安龍縣教育局著力干部人事檔案工作 力爭(zhēng)達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
亮點(diǎn)黔西南訊 近日來,安龍縣教育局嚴(yán)格按照干部人事檔案國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)開展工作,力爭(zhēng)達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
該局自2009年成為國(guó)家一級(jí)達(dá)標(biāo)單位以來,及時(shí)成立了干部人事檔案達(dá)標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,印發(fā)了《安龍縣教育系統(tǒng)干部人事檔案達(dá)標(biāo)工作實(shí)施意見》,明確了檔案整理、設(shè)施建設(shè)、材料催收、宣傳報(bào)道、后勤保障等工作組的任務(wù)。抽調(diào)35名黨性強(qiáng)、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)熟、作風(fēng)硬的教師充實(shí)力量,從緊缺的辦公經(jīng)費(fèi)中,擠出10余萬元資金添置了辦公設(shè)備及硬件設(shè)施,使三室分開并達(dá)到“六防”要求,使檔案管理走上制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。
現(xiàn)進(jìn)入攻堅(jiān)查缺補(bǔ)漏階段,檔案管理工作人員正在對(duì)所有檔案資料逐頁(yè)、逐類、逐份進(jìn)行審核,追補(bǔ)缺失材料,重新歸類材料,并對(duì)每份檔案重新進(jìn)行編碼,編制檔案目錄及干部職務(wù)變動(dòng)表等工作。使干部檔案真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,確保信息的時(shí)效性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性,實(shí)現(xiàn)了干部人事檔案“四化”:一收集歸檔程序化;二是鑒別整理規(guī)范化;三是設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化;四是管理工作制度化。(張永方)