聯(lián)通安龍分公司“四滿(mǎn)意”助推企業(yè)文明創(chuàng)建

    亮點(diǎn)黔西南訊  聯(lián)通安龍分公司堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把文明單位創(chuàng)建工作作為企業(yè)建設(shè)的最高層次，擺上位置，做到文明創(chuàng)建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同規(guī)劃、同部署、同檢查、同獎(jiǎng)懲，“四滿(mǎn)意”提升企業(yè)形象，助推部門(mén)文明創(chuàng)建，營(yíng)造和諧企業(yè)環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。

    公司高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤政廉政，求真務(wù)實(shí)。結(jié)合實(shí)際建立健全評(píng)選、考核及獎(jiǎng)勵(lì)制度，把企業(yè)文明創(chuàng)建工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部考核內(nèi)容。及時(shí)向社會(huì)發(fā)布有關(guān)工作信息，及時(shí)處理群眾反映的突出問(wèn)題，及時(shí)曝光不文明現(xiàn)象，讓社會(huì)滿(mǎn)意。

    公司注重員工思想建設(shè)，嚴(yán)禁單位職工賣(mài)淫嫖娼、聚眾賭博、吸毒、參加邪教組織，對(duì)違法犯罪行為給與嚴(yán)懲。連續(xù)4年被州公司評(píng)為先進(jìn)集體。

    公司投訴機(jī)制健全有效，積極推行行政執(zhí)法公開(kāi)制，社會(huì)服務(wù)承諾制、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信譽(yù)制。建立首問(wèn)負(fù)責(zé)制，公布服務(wù)承諾和投訴電話，服務(wù)熱情，用語(yǔ)文明，辦事不推諉，讓客戶(hù)滿(mǎn)意。

    公司員工自覺(jué)遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德，熱心社會(huì)公益活動(dòng)，積極參與扶貧幫困活動(dòng)，定期進(jìn)行思想政治學(xué)習(xí)，員工無(wú)暴力傾向，無(wú)侵犯未成年人權(quán)益現(xiàn)象，大膽創(chuàng)新，開(kāi)展崗位技能競(jìng)賽，讓企業(yè)滿(mǎn)意。（張學(xué)潮）