中信銀行信用卡中心遵義分中心招聘客戶經(jīng)理(10名)

　　公司簡(jiǎn)介：

　　中信銀行信用卡中心，是中信銀行總行在深圳設(shè)立的對(duì)信用卡業(yè)務(wù)進(jìn)行集中操作、獨(dú)立核算、公司化和專業(yè)化管理的專營(yíng)機(jī)構(gòu)。作為國(guó)內(nèi)信用卡行業(yè)中最快實(shí)現(xiàn)盈利的卡中心，中信卡中心2003年末正式發(fā)卡至今，累計(jì)發(fā)卡4700萬(wàn)張，其中中信白金卡發(fā)卡量更位居全國(guó)同行業(yè)前列。伴隨著全國(guó)30家營(yíng)銷服務(wù)中心的逐步壯大，中信卡中心正帶領(lǐng)著一支6000余人、充滿激情與朝氣的年輕團(tuán)隊(duì)，朝著“世界級(jí)卡中心”的目標(biāo)奮進(jìn)。

　　中信銀行信用卡中心深諳優(yōu)秀人才是信用卡行業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力所在，為此，我們借鑒國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)驗(yàn)，建立了市場(chǎng)化的用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，為優(yōu)秀人才提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和良好的職業(yè)發(fā)展空間;旨在為股東創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)員工和社會(huì)價(jià)值的有機(jī)統(tǒng)一。

客戶經(jīng)理（10名）

　　一、招聘崗位：

　　崗位職責(zé)：

　　1、在當(dāng)?shù)亻_展信用卡及相關(guān)收益產(chǎn)品的推廣工作，完成本崗位級(jí)別既定的銷售任務(wù)指標(biāo);

　　2、根據(jù)屬地市場(chǎng)情況，結(jié)合信用卡中心及屬地資源，策劃并協(xié)助完成屬地創(chuàng)新營(yíng)銷工作;

　　3、強(qiáng)化自身風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，做好前端風(fēng)險(xiǎn)防范工作;

　　4、識(shí)別客戶需求，做好現(xiàn)有客戶的維護(hù)工作;

　　5、金融服務(wù)點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)及管理;

　　6、上級(jí)主管交辦的其他工作。

　　二、崗位要求

　　1、大專及以上學(xué)歷，金融、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、有一線銷售經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通能力、客戶意識(shí)以及抗壓能力;

　　3、性格外向、樂(lè)觀、能吃苦耐勞、開拓進(jìn)取，樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

　　4、熟悉金融業(yè)、銀行業(yè)法律知識(shí);

　　5、掌握電腦操作基本知識(shí)，能熟練使用常用辦公軟件。

　　三、薪酬福利

底薪

　　◆薪酬：具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，只要你有實(shí)力，收入上不封頂

　　◆五險(xiǎn)一金：健全的社會(huì)保險(xiǎn)體系——工傷+醫(yī)療+失業(yè)+生育+養(yǎng)老+住房公積金;

　　◆餐卡：每月充值600元，(根據(jù)節(jié)假日會(huì)不定時(shí)增加餐卡額度);

　　◆過(guò)節(jié)費(fèi)：享受國(guó)家法定節(jié)日過(guò)節(jié)補(bǔ)貼;

　　◆通訊費(fèi)：每月固定充值100元;

　　◆生日券：每季度舉辦生日會(huì)，并對(duì)當(dāng)季生日員工發(fā)放生日券;

　　◆寶貝計(jì)劃：解決員工基本醫(yī)療保險(xiǎn)外的醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)，每年固定額度的藥品報(bào)銷和門診費(fèi)用報(bào)銷;

　　◆體檢：每年一次免費(fèi)體檢;

　　◆常規(guī)節(jié)假日福利：每年可享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假及產(chǎn)期陪護(hù)假;

　　◆高溫補(bǔ)貼：每年6-9月發(fā)放防暑降溫補(bǔ)貼。

　　四、聯(lián)系方式

胡

　　聯(lián)系人：聯(lián)系電話

　　郵箱：565795068@qq.com

　　面試地址：貴州省遵義市匯川區(qū)珠海路萬(wàn)豪國(guó)際寫字樓9樓中信銀行