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招聘人力資源主管/經(jīng)理

時間:2014-05-08 14:49:17 來源: 作者:

公司行業(yè):超市/百貨/零售
公司性質(zhì):民營
公司規(guī)模:20-99人
職位名稱:人事主管/經(jīng)理(全職)
薪資待遇:3000-5000元,試用期80%,一個月轉(zhuǎn)正
最低學(xué)歷:大專
招聘人數(shù):1人
工作經(jīng)驗:1-3年
工作地點:黔西南/興義
年  齡:25歲以上
崗位職責(zé):

1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);

2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書;

5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;

6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施;

7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;

8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;

9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。

任職資格:

1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗;

4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;

5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;

6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;

7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;

8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強。

請直接電話聯(lián)系后面試。
聯(lián) 系 人:田先生 聯(lián)系電話:15870334943
工作地點:興義貴州省興義市下午屯鑫峰加油站
公司介紹
大理來思爾乳品廠于1996年正式注冊成立,是一家集牛奶收購、加工、研發(fā)、營銷為一體的企業(yè)。隨著公司的發(fā)展,于2001年進行了企業(yè)改制,成立了大理羊苴咩乳業(yè)有限責(zé)任公司,2003年更名為大理來思爾乳業(yè)有限責(zé)任公司。
一直以來,“來思爾”堅守質(zhì)量為本、誠信經(jīng)營的準(zhǔn)則,擁有了數(shù)以萬計的忠實消費者, 1999年、2001、2003、2005年連續(xù)三屆被評為“云南省消費者喜愛商品”; 2002年、2004年連續(xù)兩屆被評為“云南省商業(yè)企業(yè)誠信單位”;2003年獲得了首批“云南省著名商標(biāo)”稱號;2005年3月獲得了經(jīng)國家質(zhì)檢總局嚴(yán)格審驗的市場準(zhǔn)入“QS”認(rèn)證,為云南省獲得首批認(rèn)證的企業(yè);8月獲得大理州技術(shù)監(jiān)督局評定的“連續(xù)五年產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格企業(yè)”。“來思爾”贏得的不僅僅是榮譽,也贏得了企業(yè)最大的財富——消費者的信任和支持!
作為云南省乳制品行業(yè)的知名品牌之一,“來思爾”一直視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)的生命,致力于開發(fā)“高品質(zhì)、好口味”的產(chǎn)品,技術(shù)含量高,產(chǎn)銷量也在逐年提高,市場網(wǎng)絡(luò)遍布云南省各地、州、市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn),建立了三百多家特許經(jīng)營店和網(wǎng)點。目前產(chǎn)品有原味型、風(fēng)味型、功能型三類共二十余種。
來思爾”以日新月異的速度在向前發(fā)展,多年的付出也有了豐厚的回報,作為民營企業(yè)中一顆奪目的新星,得到了州委、州政府的關(guān)注和支持,我們將以嶄新的面貌——現(xiàn)代化的生產(chǎn)廠房、全新的生產(chǎn)線、高標(biāo)準(zhǔn)的流程管理、高素質(zhì)的員工隊伍呈現(xiàn)在大理這片熱土,繼續(xù)本著“質(zhì)量為本、誠信經(jīng)營”的宗旨,讓“來思爾”這艘戰(zhàn)艦一路領(lǐng)先,乘風(fēng)破浪,用強勁的實力和堅定的信心繼續(xù)打造好“來思爾”品牌,創(chuàng)造出更多的財富,回報于社會。

 


招聘人力資源主管/經(jīng)理

 | 2014-05-08 14:49:17 | 

公司行業(yè):超市/百貨/零售
公司性質(zhì):民營
公司規(guī)模:20-99人
職位名稱:人事主管/經(jīng)理(全職)
薪資待遇:3000-5000元,試用期80%,一個月轉(zhuǎn)正
最低學(xué)歷:大專
招聘人數(shù):1人
工作經(jīng)驗:1-3年
工作地點:黔西南/興義
年  齡:25歲以上
崗位職責(zé):

1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);

2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書;

5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;

6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施;

7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;

8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;

9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。

任職資格:

1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗;

4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;

5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;

6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;

7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;

8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強。

請直接電話聯(lián)系后面試。
聯(lián) 系 人:田先生 聯(lián)系電話:15870334943
工作地點:興義貴州省興義市下午屯鑫峰加油站
公司介紹
大理來思爾乳品廠于1996年正式注冊成立,是一家集牛奶收購、加工、研發(fā)、營銷為一體的企業(yè)。隨著公司的發(fā)展,于2001年進行了企業(yè)改制,成立了大理羊苴咩乳業(yè)有限責(zé)任公司,2003年更名為大理來思爾乳業(yè)有限責(zé)任公司。
一直以來,“來思爾”堅守質(zhì)量為本、誠信經(jīng)營的準(zhǔn)則,擁有了數(shù)以萬計的忠實消費者, 1999年、2001、2003、2005年連續(xù)三屆被評為“云南省消費者喜愛商品”; 2002年、2004年連續(xù)兩屆被評為“云南省商業(yè)企業(yè)誠信單位”;2003年獲得了首批“云南省著名商標(biāo)”稱號;2005年3月獲得了經(jīng)國家質(zhì)檢總局嚴(yán)格審驗的市場準(zhǔn)入“QS”認(rèn)證,為云南省獲得首批認(rèn)證的企業(yè);8月獲得大理州技術(shù)監(jiān)督局評定的“連續(xù)五年產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格企業(yè)”。“來思爾”贏得的不僅僅是榮譽,也贏得了企業(yè)最大的財富——消費者的信任和支持!
作為云南省乳制品行業(yè)的知名品牌之一,“來思爾”一直視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)的生命,致力于開發(fā)“高品質(zhì)、好口味”的產(chǎn)品,技術(shù)含量高,產(chǎn)銷量也在逐年提高,市場網(wǎng)絡(luò)遍布云南省各地、州、市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn),建立了三百多家特許經(jīng)營店和網(wǎng)點。目前產(chǎn)品有原味型、風(fēng)味型、功能型三類共二十余種。
來思爾”以日新月異的速度在向前發(fā)展,多年的付出也有了豐厚的回報,作為民營企業(yè)中一顆奪目的新星,得到了州委、州政府的關(guān)注和支持,我們將以嶄新的面貌——現(xiàn)代化的生產(chǎn)廠房、全新的生產(chǎn)線、高標(biāo)準(zhǔn)的流程管理、高素質(zhì)的員工隊伍呈現(xiàn)在大理這片熱土,繼續(xù)本著“質(zhì)量為本、誠信經(jīng)營”的宗旨,讓“來思爾”這艘戰(zhàn)艦一路領(lǐng)先,乘風(fēng)破浪,用強勁的實力和堅定的信心繼續(xù)打造好“來思爾”品牌,創(chuàng)造出更多的財富,回報于社會。

 

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