貴州省公路局系統(tǒng)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員方案
為加強(qiáng)貴州省公路局系統(tǒng)事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高工作水平，促進(jìn)公路事業(yè)又好又快、更好更快發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號(hào)）精神，經(jīng)省交通運(yùn)輸廳和省人力資源和社會(huì)保障廳同意，省公路局決定面向社會(huì)公開招考所屬事業(yè)單位工作人員162名。為確保此項(xiàng)工作的順利完成，特制定本實(shí)施方案。
一、招聘原則
1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則；
3、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘單位及人數(shù)
貴州省公路局機(jī)關(guān)5人；
貴州省貴陽公路管理局11人；
貴州省遵義公路管理局8人；
貴州省安順公路管理局15人；
貴州省都勻公路管理局36人；
貴州省凱里公路管理局5人；
貴州省銅仁公路管理局11人；
貴州省畢節(jié)公路管理局25人；
貴州省水城公路管理局6人；
貴州省興義公路管理局9人；
貴州省交通醫(yī)院28人；
貴州省公路局高速公路建設(shè)營運(yùn)中心3人。
以上人員共計(jì)162人，其中，管理人員1人，專業(yè)技術(shù)人員161人。具體招聘單位、數(shù)量、條件詳見《貴州省公路局2012年招考工作人員數(shù)量及要求一覽表》。
三、招聘條件
1、報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：
�。�1）具有中華人民共和國國籍；
�。�2）熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
�。�3）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；
（4）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、職稱、專業(yè)和技能；
（5）年齡在18周歲以上（1994年12月5日以前出生），35周歲以下（1977年12月5日以后出生）。具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到40周歲（1972年12月5日以后出生），具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲（1967年12月5日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。
�。�6）具有招聘崗位所需要的其他條件。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
�。�1）曾受過各類刑事處罰的。
�。�2）曾被開除公職或被單位除名的。
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
�。�5）曾因貪污、行賄受賄、違反單位規(guī)定等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年單位年度考核中曾被確定為不稱職或不合格的人員。
（6）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新進(jìn)人員的其他情形人員。
四、報(bào)名程序及要求
報(bào)名方式和時(shí)間：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gzpta.gov.cn)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
1、提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員于2012年12月5日9:00—12月7日17:00登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片（jpg格式，20KB以下）。每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《報(bào)名表》。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)作為報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。
報(bào)考人員須如實(shí)填寫本人有關(guān)信息和材料，所提交的有關(guān)信息、證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。
2、網(wǎng)上資格初審。2012年12月5日9:00—12月8日12:00，省公路局各招考單位對(duì)照《招聘方案》和崗位所需的資格條件在二個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)報(bào)名人員的資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合資格報(bào)名的，不得拒絕報(bào)名，對(duì)審查不合格的應(yīng)說明理由。因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員的考試成績作無效處理。報(bào)考人員可于2012年12月5日9:00—12月8日18:00登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過報(bào)名資格初審，通過資格初審的報(bào)考人員不得再報(bào)考其他職位。
3、報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格審查的報(bào)考人員應(yīng)于2012年12月5日9:00——2012年12月8日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)，并按每人90元繳納報(bào)名費(fèi)。未按期確認(rèn)及繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。
4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，請(qǐng)于2012年12月17日9:00至12月21日16:00登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”下載并打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：省人力資源和社會(huì)保障廳考試院 0851—6831833、6810676。
5、報(bào)名要求：原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
6、單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1的經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，對(duì)該崗位進(jìn)行調(diào)整或取消。
五、考試及資格復(fù)審
考試分為筆試及面試，考試由交通運(yùn)輸廳組織實(shí)施。
1、筆試：筆試按照百分制評(píng)分，筆試成績按40% 計(jì)入總成績。
筆試時(shí)間：2012年12月23日，考試時(shí)間為150分鐘。
筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
考試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
未參加筆試或未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)和貴州省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站上公布。
2、資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：3比例確定擬進(jìn)入面試對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。貴州省公路局按照《招聘方案》和報(bào)考人員網(wǎng)上打印的《報(bào)名表》對(duì)擬進(jìn)入面試人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消進(jìn)入面試資格，該職位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，審查合格者方能進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)、貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)上公告。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，立即取消應(yīng)聘資格。
資格復(fù)審所需材料：
�。�1）畢業(yè)證(學(xué)位證)、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件；
（2）崗位要求的資格證原件及復(fù)印件；
（3）在職人員須提供所在單位同意報(bào)考證明；西部志愿者、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”、“三支一扶”人員等需提供派出單位同意報(bào)考證明；
（4）本人近期正面1寸免冠彩色照片3張。
對(duì)復(fù)審合格的考生復(fù)審單位應(yīng)在報(bào)名登記表上簽署意見。
3、面試：資格復(fù)審結(jié)束后，通過資格復(fù)審人員確定為參加面試對(duì)象。面試由省交通運(yùn)輸廳統(tǒng)一組織實(shí)施。面試主要考察考生適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
參加面試人員名單在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)上公布。面試時(shí)間和地點(diǎn)屆時(shí)在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)、貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站上進(jìn)行公告。參加面試必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入面試考場。
面試按照百分制評(píng)分，面試成績按60% 計(jì)入總成績。單個(gè)崗位參加面試人員數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到本考場面試成績平均分以上，才能按規(guī)定的比例進(jìn)入體檢。
面試結(jié)束后，同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
面試成績在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)上公布。
4、總成績計(jì)算
筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
總成績在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站上公示。
六、體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。
體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。因參加體檢人員體檢不合格、棄權(quán)等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
七、考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。因考察不合格造成缺額的，空缺崗位不予遞補(bǔ)：
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、在讀的非2012年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
6、被開除公職或被單位除名的人員；
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
8、截止2012 年12月5日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
10、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員；
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
八、公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省交通運(yùn)輸廳在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）和貴州省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站（www.qjt.gov.cn）公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間七天。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
九、聘用
經(jīng)公示無異議者，報(bào)經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審查批準(zhǔn)后，由用人單位通知被聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
省交通運(yùn)輸廳、省公路局各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督；應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。
本方案未盡事宜由省交通運(yùn)輸廳商省人力資源社會(huì)保障廳研究確定。
招考單位及其主管部門聯(lián)系及監(jiān)督電話
1、貴州省交通運(yùn)輸廳：
聯(lián)系電話：0851-5954738 監(jiān)督電話：0851-5992144
2、貴州省公路局:
聯(lián)系電話：0851-5992473 監(jiān)督電話：0851-5992478
3、貴州省貴陽公路管理局：
聯(lián)系電話：0851-5938700 監(jiān)督電話：0851-5935300
4、貴州省遵義公路管理局：
聯(lián)系電話：0852-8629787 監(jiān)督電話：0852-8647966
5、貴州省安順公路管理局：
聯(lián)系電話：0853-3281294 監(jiān)督電話：0853-3283897
6、貴州省都勻公路管理局：
聯(lián)系電話：0854-8334417 監(jiān)督電話：0854-8334419
7、貴州省凱里公路管理局：
聯(lián)系電話：0855-8260589 監(jiān)督電話：0855-8260562
8、貴州省銅仁公路管理局：
聯(lián)系電話：0856-5223105 監(jiān)督電話：0856-5238092
9、貴州省畢節(jié)公路管理局：
聯(lián)系電話：0857-8243019 監(jiān)督電話：0857-8240937
10、貴州省水城公路管理局：
聯(lián)系電話：0858-8680706 監(jiān)督電話：0858-8681604
11、貴州省興義公路管理局：
聯(lián)系電話：0859-3223018 監(jiān)督電話：0859-3229071
12、貴州省交通醫(yī)院：
聯(lián)系電話：0851-5620094 監(jiān)督電話：0851-5628422
13、貴州省公路局高速公路建設(shè)營運(yùn)中心：
聯(lián)系電話：0851-6833213 監(jiān)督電話：0851-6833362
2012年11月29日
