亮點(diǎn)黔西南訊 望謨縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、州組織工作會(huì)議精神，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，加強(qiáng)政治建設(shè)、強(qiáng)化內(nèi)部管理、樹立組工形象，增粗思想教育“線”、釘牢從嚴(yán)治部“釘”、繃緊作風(fēng)建設(shè)“弦”，從嚴(yán)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。

從嚴(yán)加強(qiáng)教育，增粗思想教育“線”。利用例會(huì)和干部職工學(xué)習(xí)會(huì)、讀書交流會(huì)組織學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神及習(xí)近平系列重要講話精神，從思想上切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨新要求的責(zé)任感和緊迫感。加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，以政治紀(jì)律和組織紀(jì)律為重點(diǎn)，開展“三嚴(yán)三實(shí)”和講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律教育，教育引導(dǎo)組工干部敬畏規(guī)矩、熟悉規(guī)矩、恪守規(guī)矩，始終堅(jiān)定政治信仰、保持政治定力、嚴(yán)守政治紀(jì)律。每周組織開展組工干部上講堂活動(dòng)，采取隨機(jī)提問、開展討論、以考促學(xué)等方式增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，努力把每名組工干部培養(yǎng)成為“政策通”、“活字典”。

從嚴(yán)強(qiáng)化管理，釘牢從嚴(yán)治部“釘”。以制度建設(shè)為抓手，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)，完善《望謨縣委組織部內(nèi)部管理制度》，制定出臺《望謨縣委組織部八條政治規(guī)矩》和《望謨縣委組織部八條工作紀(jì)律》，進(jìn)一步筑牢組工干部思想防線。建立工作任務(wù)推進(jìn)制度，要求中層以上組工干部將工作任務(wù)細(xì)化分解，每兩周匯報(bào)一次工作進(jìn)展情況，提出工作中存在的問題及下月工作打算，確保工作任務(wù)順利完成。開展作風(fēng)建設(shè)自查自糾活動(dòng)，對照望謨縣委組織部八條政治規(guī)矩和望謨縣委組織部八條工作紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)，自我分析存在的問題，結(jié)合工作實(shí)際，有針對性地提出整改措施，自覺做到令行禁止，言行一致。

從嚴(yán)樹立形象，繃緊作風(fēng)建設(shè)“弦”。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、州委八項(xiàng)規(guī)定和縣委十項(xiàng)規(guī)定，圍繞樹立公道正派、勤政廉政形象，扎實(shí)開展組織系統(tǒng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，在政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律上當(dāng)好表率，認(rèn)真守住“四風(fēng)”這條底線。完善和落實(shí)“首問責(zé)任”、“限時(shí)辦結(jié)”、“責(zé)任追究”等制度，引導(dǎo)組工干部進(jìn)一步端正服務(wù)態(tài)度、規(guī)范履職行為、提高辦事效率，確保前來辦事的黨員干部群眾不空跑、“零耽擱”，進(jìn)一步優(yōu)化部門作風(fēng)。始終把服務(wù)基層群眾作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，提升服務(wù)群眾能力和整體素質(zhì)，努力做到日常工作零差錯(cuò)、重大事項(xiàng)零失誤、服務(wù)對象零投訴，努力樹立組工干部“親民、愛民、為民”的良好形象。（吳正丹 報(bào)道）